回答者別の社員クチコミ
東日本旅客鉄道株式会社（JR東日本）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 建設 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 建設、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 組織が大きいので書類の承認フローが多い。マニュアルはしっかりしてるので助かるが、多す...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 建設、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 評価制度： 昇進試験があり、筆記と面接で昇進が決まる。...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 建設、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 働きがい： 社会における影響は大きい仕事であり、安全に直結する仕事なので性格がハマれ...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 建設、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 女性比率が低いので、女性ならではの大変さが伝わりにくい部分はある。でも、少ないからこ...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 建設、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- テレワークはあるが上司によりとりやすくない。ワークライフバランスとはいうものの、社内...
東日本旅客鉄道（JR東日本）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 建設、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東日本旅客鉄道（JR東日本）
- 職場異動が多く、幅広い知識を持つ社員を育てたいという社内方針が強く感じる。良くも悪く...
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