回答者別の社員クチコミ
株式会社スタイリングライフ・ホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 店舗運営 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 -- -- -- --
スタイリングライフ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スタイリングライフ・ホールディングス
- 給与制度： 店長の主観でボーナスの采配がなされていたため、定量的な観点での評価を阻害...
スタイリングライフ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スタイリングライフ・ホールディングス
- 入社を決めた理由： ・前職が、残業時間が80時間オーバーであったり非常にブラック企業...
スタイリングライフ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スタイリングライフ・ホールディングス
- 働きがい： 契約社員も売り場や品番の管理を任せれ数字に対する責任を持つためそれなりに...
スタイリングライフ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スタイリングライフ・ホールディングス
- 店舗スタッフの場合、シフト制のため有給が取りづらかった印象です。現在は改善されている...
スタイリングライフ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、スタイリングライフ・ホールディングス
- 女性が99%の職場であったため、倉庫裏での同僚の悪口など頻繁に見かけておりカルチャー...
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スタイリングライフ・ホールディングスへの就職・転職を検討されている方が、スタイリングライフ・ホールディングスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（店舗運営、中途入社、女性、退社済み(2020年より前)、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。