回答者別の社員クチコミ
株式会社三陽商会（アパレル）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| セレクトショップ事業部、販売員 | 10～15年 | 退社済み(2020年以降) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
三陽商会（アパレル）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 セレクトショップ事業部、販売員、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、三陽商会（アパレル）
- 長い歴史とキャリアがあるので、かなり大きな組織です。...
三陽商会（アパレル）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 セレクトショップ事業部、販売員、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、三陽商会（アパレル）
- 給与制度： 募集時と差はありませんが、賞与はありません。 評価制度： 気に入られる...
三陽商会（アパレル）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 セレクトショップ事業部、販売員、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、三陽商会（アパレル）
- 入社を決めた理由： 紹介です。社風などは認識しておくべきでした。 「入社理由の妥当...
三陽商会（アパレル）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 セレクトショップ事業部、販売員、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、三陽商会（アパレル）
- 働きがい： 気に入られ、活躍すれば、もれなく働きがいがあります。 成長・キャリア開...
三陽商会（アパレル）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 セレクトショップ事業部、販売員、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、三陽商会（アパレル）
- アパレル業界でもとくにキャリアウーマン的な働き方ができます。...
三陽商会（アパレル）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 セレクトショップ事業部、販売員、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、三陽商会（アパレル）
- 残業が多いですが“残業”と言わせて貰えず、勉強会などが多いので拘束時間がかなり長くプ...
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