回答者別の社員クチコミ
株式会社NTTマーケティングアクトProCX
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
NTTマーケティングアクトProCXの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTマーケティングアクトProCX
- 大きい会社だけあってしっかりしている。けどもそれが窮屈に感じる人にはむかない。...
NTTマーケティングアクトProCXの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTマーケティングアクトProCX
- 給与制度： 上がりにくいが、世相を反映してあがるので良い。 評価制度： 上司に干さ...
NTTマーケティングアクトProCXの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTマーケティングアクトProCX
- 入社を決めた理由： お金に困った。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
NTTマーケティングアクトProCXの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTマーケティングアクトProCX
- 働きがい： 勉強にはお金をだしてくれるので、仕事外で出来る人にはむちゃくちゃいい。ほ...
NTTマーケティングアクトProCXの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTマーケティングアクトProCX
- 働きやすいです。育休とかバンバン取れます。人がいるメリットです。...
NTTマーケティングアクトProCXの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTマーケティングアクトProCX
- 有休はいつでも取れます。時間給もOK。とってない人は自分に酔ってる人か、仕事出来ない...
NTTマーケティングアクトProCXの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTマーケティングアクトProCX
- 自分でしようと思ったから。...
NTTマーケティングアクトProCXの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTマーケティングアクトProCX
- 強み： 資本がある、人（代わり）がたくさんいる。とにかく会社に余裕がある。 弱み：...
NTTマーケティングアクトProCXの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTマーケティングアクトProCX
- チャレンジを口だけでなくさせること。その人を報われる制度にすること。...
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