回答者別の社員クチコミ
株式会社ミライル（旧：株式会社CRドットアイ）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ヒューマンリソース事業部、営業、一般職 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
ミライル（旧：CRドットアイ）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ヒューマンリソース事業部、営業、一般職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ミライル（旧：CRドットアイ）
- 入社を決めた理由： 営業職かつ無形商材といった仕事に興味があり、その中で人材業界は人...
ミライル（旧：CRドットアイ）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ヒューマンリソース事業部、営業、一般職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ミライル（旧：CRドットアイ）
- 成長・キャリア開発： 未経験でも周りのサポート体制はある程度整ってるため、営業として...
ミライル（旧：CRドットアイ）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ヒューマンリソース事業部、営業、一般職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ミライル（旧：CRドットアイ）
- 時間管理ができる方や取引会社の特性を理解できてる方であれば、残業もあんまりなく、しっ...
ミライル（旧：CRドットアイ）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ヒューマンリソース事業部、営業、一般職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ミライル（旧：CRドットアイ）
- 強み： 会社として企業への人材の供給力は比較的高い方だと思います。 弱み： 人材と...
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