横河電機 [国内営業、システム営業、課長、新卒入社、男性、在籍10~15年] 2025年04月02日

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電気製造企業大手。 石油・化学等の工場生産設備用の制御システム・計器を製造、売上も従業員も海外比率が高く世界トップレベルの品質を誇る。

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回答者別の社員クチコミ

横河電機株式会社

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
国内営業、システム営業、課長 10~15年 現職(回答時) 新卒入社 男性
回答者による総合評価

1.9

回答日:

待遇面の満足度
1.0
風通しの良さ
1.0
20代成長環境
2.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

60 h

社員の士気
1.0
社員の相互尊重
2.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

30 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
1300万円 60万円 0万円 580万円 --

横河電機の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 国内営業、システム営業、課長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、横河電機
上の言うことは絶対で、一切の口答えは許されない。 また、基本的に減点主義なので、リス...

横河電機の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 国内営業、システム営業、課長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、横河電機
給与制度: 2025年度より、給与制度が変更となり、マネージャーのボーナスが大幅に引...

横河電機の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 国内営業、システム営業、課長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、横河電機
入社を決めた理由: 当時は高年収企業であったため。昨今は役員報酬は鰻登りだが、社員の...

横河電機の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 国内営業、システム営業、課長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、横河電機
2025年度よりマネージャー給与制度が変更となり、大幅に年収が下がることが予想される...

横河電機の就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 国内営業、システム営業、課長、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、横河電機
大幅な賃下げがマネージャーの士気を悪化させています。 2025年のマネージャー給与規...

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他の回答者の社員クチコミ(233件)

横河電機株式会社

営業 在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性

4.3

サービス部門、マーケティング、一般社員 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.9

マーケティング 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

2.3

管理部門、管理、マネージャー 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

2.1

研究開発 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性

3.4

営業 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

2.5

マーケティング 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

4.3

営業 在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性

2.0

ビジネス開発 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.4

庶務 在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性

4.5

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他