チームスピリット [バックエンドエンジニア、中途入社、女性、在籍5~10年] 2025年04月05日

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業務の効率化を目指したシステムを開発する企業。勤怠管理や工数管理などのデータを収集する「Team Spirit」や原価管理やシフト管理など管理職をサポートする「Leaders」などのサービスを提供。

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回答者別の社員クチコミ

株式会社チームスピリット

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
バックエンドエンジニア 5~10年 退社済み(2025年より前) 中途入社 女性
回答者による総合評価

4.1

回答日:

待遇面の満足度
4.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

40 h

社員の士気
4.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
5.0
評価の適正感
4.0
有給休暇消化率

90 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
750万円 -- -- -- --

チームスピリットの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 バックエンドエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、チームスピリット
入社を決めた理由: CTOの雰囲気と高い技術力を身につけられそうだと感じたから 上場...

チームスピリットの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 バックエンドエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、チームスピリット
働きがい: 大手企業が多い故の顧客の貢献度の高さを実感できるかと思います。導入開始を...

チームスピリットの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 バックエンドエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、チームスピリット
はい、結婚・出産する社員も多く、子育てに協力的です。会社としても雰囲気がよいように感...

チームスピリットの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 バックエンドエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、チームスピリット
キャリアチェンジを行いたいと考えたため...

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チームスピリットへの就職・転職を検討されている方が、チームスピリットの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」(バックエンドエンジニア、中途入社、女性、退社済み(2025年より前)、在籍5~10年)を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。

他の回答者の社員クチコミ(21件)

株式会社チームスピリット

ビジネス職 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

4.4

ビジネスサイド 在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性

2.9

マーケティング 在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性

4.0

営業 在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性

5.0

開発 在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性

2.5

カスタマーサポート 在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性

2.9

営業 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

3.5

営業 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

3.3

営業部門、営業、メンバー 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

2.5

コンサルタント 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

2.8

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他