回答者別の社員クチコミ
株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 勤務 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 550万円 26万円 6万円 140万円 19万円
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 勤務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー
- 給与制度： 規程を参照すれば、誰でも理解ができるくらいには明確に制度設計されていたと...
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 勤務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー
- 入社を決めた理由： ・現場の開発経験を積めると考えた。 ・福利厚生が手厚い 「入社...
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 勤務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー
- 産休育休などの取得は勿論のこと、取得する際の周りの雰囲気もいい。 数年経った後に復帰...
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 勤務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー
- 有給休暇も取得しやすく、配属現場によるがテレワークも可能であるため、プライベートの予...
NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 勤務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー
- 人手が足りていない。 中間層（6-9年目くらい）のメンバーが退職などもあり少なく、「...
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