回答者別の社員クチコミ
株式会社システナ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ITコンサルティング本部、ソフトウェアエンジニア | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 25万円 4万円 50万円 --
システナの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ITコンサルティング本部、ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システナ
- 所属する本部によって業務内容や文化が大きくことなる。 一番おおきいSD本部では、現在...
システナの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ITコンサルティング本部、ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システナ
- 給与制度： 全般的に、基本給も賞与も低い。 退職金がないことを加味すると、本当に低い...
システナの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ITコンサルティング本部、ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システナ
- 入社を決めた理由： IT未経験で入ることができたため。 「入社理由の妥当性」と「認...
システナの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ITコンサルティング本部、ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システナ
- 働きがい： 基本的に自分でなんとかしなくてはいけない状況が多いので、そこを解決してい...
システナの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ITコンサルティング本部、ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システナ
- 少なくとも自分は思わない。...
システナの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ITコンサルティング本部、ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システナ
- 案件によるが、有給は言えば取りやすい。時間給も取れる。 ただ、派遣契約、準委任契約で...
システナの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ITコンサルティング本部、ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システナ
- ・優秀なエンジニアが組織から減り続けており、周りに優秀なエンジニアがいる状況でスキル...
システナの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ITコンサルティング本部、ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システナ
- 強み： 現在注力中の車載関連は利益率も高く、成長がある。 弱み： これまで取引のあ...
システナの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ITコンサルティング本部、ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、システナ
- 組織の透明性を高め、役職者には高い待遇を出して、きちんと現場を評価できる体制を作って...
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