回答者別の社員クチコミ
イー・ギャランティ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 22万円 7万円 80万円 60万円
イー・ギャランティの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、イー・ギャランティ
- トップダウン やれと言われたらやる文化。 本社、拠点どこで誰の下で働くかによって大き...
イー・ギャランティの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、イー・ギャランティ
- 給与制度： 家賃補助+残業代含む月給で少なくはない印象。 インセンティブがないなどの...
イー・ギャランティの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、イー・ギャランティ
- 入社を決めた理由： リスク分散という金融の形で、将来性を感じた 若手の裁量が大きいと...
イー・ギャランティの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、イー・ギャランティ
- 働きがい： 売上目標に対するモチベーションは感じられたが、クライアントへのメリットを...
イー・ギャランティの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、イー・ギャランティ
- 働きにくい。 営業職はほとんど定着しない。 営業サポートのような立ち位置だが、この会...
イー・ギャランティの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、イー・ギャランティ
- 人によると感じる。 効率よか働ける場合は、ワークライフバランスは大いにある。 ただ、...
イー・ギャランティの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、イー・ギャランティ
- キャリアビジョンを描きにくいと感じたため。 営業として商流がある程度決まっており、ス...
イー・ギャランティの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、イー・ギャランティ
- 強み： ビジネスモデルがステークホルダーにとって魅力的であること。 弱み： 営業が...
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