回答者別の社員クチコミ
ソフトバンク株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| グローバル事業本部、事業開発 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 グローバル事業本部、事業開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ソフトバンク
- 部署によって大きく違う。 国内営業部なら、ある程度ルールが決まっており、上が絶対の環...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 グローバル事業本部、事業開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ソフトバンク
- 給与制度： 給料は高くない。 一回のグレード昇格で50万程度あがる。 グレード昇格...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 グローバル事業本部、事業開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ソフトバンク
- 入社を決めた理由： 当時、ソフトバンクが日本のITを引っ張っていくと思っていたから。...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 グローバル事業本部、事業開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ソフトバンク
- 働きがい： かなりある。 フリーエージェントといい自ら手を挙げて部署異動が可能。 そ...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 グローバル事業本部、事業開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ソフトバンク
- かなりある。 というより、最近は女性の方が優遇されている。 女性はあんまり転勤もなく...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 グローバル事業本部、事業開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ソフトバンク
- 国内営業はない。 土日も働く場合もあり。...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 グローバル事業本部、事業開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ソフトバンク
- 年収、役職。 他社から高年収、より高い役職をもらったから。...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 グローバル事業本部、事業開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ソフトバンク
- 強み： 通信なのでかなり安定しており、それを基盤にソフトバンクグループの投資を強化で...
ソフトバンクの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 グローバル事業本部、事業開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ソフトバンク
- 給料アップできれば、魅力的な企業になると思います。...
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