回答者別の社員クチコミ
株式会社エーピーコミュニケーションズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| インフラエンジニア | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 280万円 21万円 1万円 0万円 15万円
エーピーコミュニケーションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 インフラエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エーピーコミュニケーションズ
- 私が在籍していた当時、組織は未成熟であり、一部の役員や部長が強い影響力を持ち、組織を...
エーピーコミュニケーションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 インフラエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エーピーコミュニケーションズ
- 評価制度： 自己申告制ではありますが、承認の可否は最終的に上長のご判断に委ねられてお...
エーピーコミュニケーションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 インフラエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エーピーコミュニケーションズ
- 入社を決めた理由： ホームページやITメディアの記事を読み、先進的な企業イメージを持...
エーピーコミュニケーションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 インフラエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エーピーコミュニケーションズ
- 成長・キャリア開発： 適切な部署やチームに配属されれば、着実に成長できる可能性はあり...
エーピーコミュニケーションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 インフラエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エーピーコミュニケーションズ
- 客先が変わって通勤時間が増加し、実質的な時間当たりの給与が低下したことが主な理由です...
エーピーコミュニケーションズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 インフラエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エーピーコミュニケーションズ
- 強み： 成長に向けた投資を継続している点が強みであり、その結果、様々な企業とのパート...
エーピーコミュニケーションズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 インフラエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、エーピーコミュニケーションズ
- 組織の改善を目的とした制度変更はよいのですが、制度変更の効果を定量的に評価するプロセ...
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