回答者別の社員クチコミ
株式会社関西みらい銀行
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理、管理職 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
関西みらい銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、関西みらい銀行
- りそな銀行から役員、管理職が多くおりてきている。プロパー職員で役員になるのは、本部管...
関西みらい銀行の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、関西みらい銀行
- 給与制度： 給与は職位（資格）につくため、一定のポジションになると、過去に頑張って積...
関西みらい銀行の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、関西みらい銀行
- 働きがい： 評価格差が大きい。部署、支店の評価が低ければいくら頑張っても処遇は下がり...
関西みらい銀行の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、関西みらい銀行
- 女性管理職の登用割合の目標があるため、女性に優しい制度が満載。実力の伴わない女性支店...
関西みらい銀行の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、関西みらい銀行
- 残業も少なくプライベートは充実させやすい。昨今のハラスメントへの風潮もあり、社内での...
関西みらい銀行の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、関西みらい銀行
- 弱み： 経営幹部がりそな銀行での成功体験を持ち込むため、昔ながらの地域金融機関の良さ...
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