回答者別の社員クチコミ
東芝エレベータ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 保守、一般 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 24万円 3万円 45万円 --
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 保守、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エレベータ
- 管理職によって対応が様々 現場でミスをすればやることがない事務部署に飛ばされる可能性...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 保守、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エレベータ
- 給与制度： 尽くわかりづらくされており、賞与も業績評価で一般社員にはよくわからない ...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 保守、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エレベータ
- 入社を決めた理由： エレベーターに変わるものがでなければなくならない仕事だと考えた ...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 保守、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エレベータ
- 働きがい： 特にない 成長・キャリア開発： 3年間は先輩方と点検業務や年次検査の補...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 保守、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エレベータ
- 部署によってはバランスが取れている 現場に出る職種の中でも大型工事を行う部署はある程...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 保守、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エレベータ
- 給与は高めではあるが、社内の資格取得のためには経験年数が必要で実質的な年功序列がある...
東芝エレベータの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 保守、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝エレベータ
- 強み： 機械設備において知識が身につく 弱み： 部署によって待遇に差が大きく、配属...
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