回答者別の社員クチコミ
株式会社日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 734万円 33万円 12万円 91万円 --
日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）
- 親会社から出向で降りてくる役員や管理職が多く、役員は頻繁に入れ替わる。 本社は部門...
日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）
- 給与制度： 組合があるのでベースアップと年2回の賞与は確保されている。 評価制度：...
日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）
- 成長・キャリア開発： 営業・設計・製造・保守全てを行う会社であり、 人員が少なく分業...
日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）
- 産休・育休を取得している人が多い。 男性の育休取得率も高い。 出社頻度不問で、出社せ...
日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）
- コアタイム無しのフレックス制。1分単位で勤怠が計算される。時間休も取得可能なので通院...
日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）
- ・業績面で将来性に不安を感じていること ・評価制度が不透明で自分の評価に納得できてい...
日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）
- 強み： リチウム電池の検査装置と熱分析装置はシェアが高い。 弱み： 島津製作所やア...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）への就職・転職を検討されている方が、日立ハイテクアナリシス（旧：株式会社日立ハイテクサイエンス）の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（管理部門、中途入社、女性、現職（回答時）、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。