回答者別の社員クチコミ
日研トータルソーシング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 製造、営業 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 680万円 -- -- -- --
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 製造、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 非常に保守的で最優先は法令順守。経営戦略も保守的で基本的にチャレンジをしない。若く出...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 製造、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 給与制度： 給与にインセンティブはなくほぼ固定。昇給は年に４回の人事評価があるが、突...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 製造、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 入社を決めた理由： 人材不足を背景に、人材会社の価値は高まると思い入社。 「入社理...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 製造、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 働きがい： 新事業の拡大期に入社したため、新規開拓は非常にやりがいを感じた。 成長...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 製造、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 育休、産休は所属のオフィスによるが取りやすいと思う。 女性でも男性と隔てなく発言・活...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 製造、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 残業はほぼ無し。休日出勤無し。長期連休ありだが、祝日はほぼ出勤日が多い。 なれれば気...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 現在所属する事業部の将来性が全く見いだせないため...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 製造、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 強み： 人材ビジネスは好景気不景気の波をもろに食らうのだが、保守的なこの会社はおそら...
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