回答者別の社員クチコミ
マニュライフ生命保険株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| IA、代理店営業、PM | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1050万円 60万円 -- 300万円 --
マニュライフ生命保険の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 IA、代理店営業、PM、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マニュライフ生命保険
- 役員の裁量が大きく、役員が管下職員の人事をかなり自由に決められる。 そのため、役員に...
マニュライフ生命保険の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 IA、代理店営業、PM、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マニュライフ生命保険
- 給与制度： 年俸制と変動賞与 中途入社の人は前職の給与によって年俸が違うから同じ職種...
マニュライフ生命保険の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 IA、代理店営業、PM、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マニュライフ生命保険
- 入社を決めた理由： 年収アップ 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 変...
マニュライフ生命保険の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 IA、代理店営業、PM、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マニュライフ生命保険
- 働きがい： 代理店から感謝されたとき。 成長・キャリア開発： 色々なキャリア開発の...
マニュライフ生命保険の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 IA、代理店営業、PM、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マニュライフ生命保険
- 育休はちゃんと取れた。フレックス制度もあって子どもの送迎もできる事がある。...
マニュライフ生命保険の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 IA、代理店営業、PM、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マニュライフ生命保険
- 休暇は取りやすいが、平日だったら、取引先から電話がかかってくるので対応しないといけな...
マニュライフ生命保険の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 IA、代理店営業、PM、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マニュライフ生命保険
- 役員の方針についていけなくなったため。 仕事ぶりではなく、気に入られるか否かが自分の...
マニュライフ生命保険の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 IA、代理店営業、PM、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マニュライフ生命保険
- 強み： 手数料の高い商品 弱み： 場当たり的な商品戦略 事業展望： 今後の商品次...
マニュライフ生命保険の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 IA、代理店営業、PM、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マニュライフ生命保険
- 透明性のある評価、持続的な営業戦略をしっかり考えた方がよいと思います。...
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