回答者別の社員クチコミ
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）
- 常駐形態で働いていたため、所属部署への帰属意識はほぼ皆無。かと言って常駐先ではいち派...
パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）
- 評価制度： MBOによるもの。だが、評価を最終的に決定づける上司が常駐先にいないので...
パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）
- 入社を決めた理由： やってみたいことがあった。 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）
- 成長・キャリア開発： 所属部署があっていたため、私は成長でき、今後に繋がった。そうで...
パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）
- 社内は生理休暇もあり、差別はなく、働きやすい。...
パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）
- 配属先による。私の場合は調整しやすかった。...
パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン（旧：パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社）
- 近年の合併や会社分割で、前と比べて給与と評価制度、福利厚生の全ての質が下がったため。...
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