回答者別の社員クチコミ
富士通株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
会社直下、コーポレート、メンバー | 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
[評価点について]
富士通の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 会社直下、コーポレート、メンバー、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、富士通
- 転職や社内異動も経験した上で思うのが、弊社は多民族国家のような企業風土で良くも悪くも...
富士通の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 会社直下、コーポレート、メンバー、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、富士通
- メンバーである限りはある程度働きやすいと思うが、マネージャー級が疲弊しており昇進した...
富士通の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 会社直下、コーポレート、メンバー、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、富士通
- 若手であっても退職勧奨が行われる実態にかなり失望しており、日系大手Sierとは思えな...
富士通の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 会社直下、コーポレート、メンバー、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、富士通
- 事業展望: 総合コンサルに憧れてかむやみやたらにコンサル人材を増やそうとしているが、...
富士通の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 会社直下、コーポレート、メンバー、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、富士通
- 経営トップの当てずっぽうな経営方針にものを申さない経営層は何を考えているのでしょうか...
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