回答者別の社員クチコミ
株式会社ケア21
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
事務 | 3~5年 | 退社済み(2020年以降) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
[評価点について]
ケア21の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ケア21
- 事務部門は現場を蔑ろにしている人が多く、現場の人は事務部門を良く思ってない人が多い。...
ケア21の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ケア21
- 給与制度: 昇給よりも昇格で給与を上げていくイメージ。昇給は微々たるもので、昇格も上...
ケア21の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ケア21
- 働きがい: 事務部門は現場の人のために働いているという認識のある人は現場の人とのやり...
ケア21の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ケア21
- 現場は女性の管理職も多く、産休育休後も管理者として復職する人も多い。事務部門も育休取...
ケア21の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ケア21
- 部門によっては土日出勤もあり、それを望まない人には厳しいと思う。そのかわりに平日に休...
ケア21の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ケア21
- そもそもの給与が安く、勤務時間も長い。他社で同じ条件なら年収が数十万以上変わる事もあ...
ケア21の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ケア21
- 事業展望: M&Aを行ったり新規開設したり色々しているが、既存の施設の売却もあったり...
ケア21の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ケア21
- 人を大切にすると会社理念で謳っているが社長自身が全然大切にしていない。...
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