回答者別の社員クチコミ
三菱電機エンジニアリング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 鎌倉事業所、設計エンジニア、主査 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
三菱電機エンジニアリングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 鎌倉事業所、設計エンジニア、主査、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機エンジニアリング
- 昔は完全トップダウンだったが、最近はボトムアップで現場の意見も聞いてもらえるようにな...
三菱電機エンジニアリングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 鎌倉事業所、設計エンジニア、主査、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機エンジニアリング
- 入社を決めた理由： 回路設計に携われる 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
三菱電機エンジニアリングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 鎌倉事業所、設計エンジニア、主査、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機エンジニアリング
- 働きがい： 親会社依存の時期なので、そこをどう思うかはその人次第 設計をやりたい人に...
三菱電機エンジニアリングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 鎌倉事業所、設計エンジニア、主査、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機エンジニアリング
- 女性の管理職や幹部が多い 会社として、女性を積極的にとろうとしている 産休、育休あり...
三菱電機エンジニアリングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 鎌倉事業所、設計エンジニア、主査、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機エンジニアリング
- 昔に比べると有給取りやすい 休日も多い 残業も減った 45時間越えは年6回まで...
三菱電機エンジニアリングの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 鎌倉事業所、設計エンジニア、主査、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機エンジニアリング
- 強み： 親会社が強いので、食いっぱぐれはない 今のところ 弱み： よくも悪くも親会...
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