回答者別の社員クチコミ
株式会社サイバーエージェント
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 広告、営業、局長 | 20年以上 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
5.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1500万円 -- -- -- --
サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 広告、営業、局長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント
- 風通しがいい...
サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 広告、営業、局長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント
- 給与制度： 対話形式で評価が決定される為納得度は一定高い。しかし給与が上がる事もある...
サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 広告、営業、局長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント
- 入社を決めた理由： 切磋琢磨する社風に惹かれた。入って間違いはなかった 「入社理由...
サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 広告、営業、局長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント
- 働きがい： 成果が認められてやりがいにつながる。周りも前向きな姿勢の協力的であるため...
サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 広告、営業、局長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント
- 女性も平等であるが体力面でついていけない社員が居た事も事実。知力に加えて体力も求めら...
サイバーエージェントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 広告、営業、局長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント
- 働けば働くほど裁量がある為、仕事を楽しめる人間しか生き残れず、ワークライフバランスは...
サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 広告、営業、局長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント
- 競うことに疲れた。これに尽きる...
サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 広告、営業、局長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント
- 強み： 仕事という機会があり、機会によって成長できる社風である 弱み： 業務量が多...
サイバーエージェントの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 広告、営業、局長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、サイバーエージェント
- 大きな声で話して下さい...
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