回答者別の社員クチコミ
株式会社セブン‐イレブン・ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| オペレーション本部、経営カウンセラー、OFC | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 32万円 7万円 170万円 --
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 オペレーション本部、経営カウンセラー、OFC、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 1年から3年ほど店舗勤務を経験した後、OFCとして加盟店を7店から8店担当するOFC...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 オペレーション本部、経営カウンセラー、OFC、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 入社を決めた理由： 経営カウンセラーという職種内容に関心を持って入社を決めました。加...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 オペレーション本部、経営カウンセラー、OFC、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 働きがい： 新しく加盟されるオーナーさんの出店までの担当を行うとき。オーナーさんはさ...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 オペレーション本部、経営カウンセラー、OFC、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 結婚する前は転勤しても良いというつもりで入社したものの、子供や住まいのことで考え方に...
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