回答者別の社員クチコミ
全日本空輸株式会社（ANA）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| オペレーション、事務、一般職 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 オペレーション、事務、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 組織体制はコロナ禍以降恐らく課題しかないが素晴らしいと思うし、この会社の良さは感じら...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 オペレーション、事務、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 給与制度： 一般的、一般職の地上は低い...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 オペレーション、事務、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 入社を決めた理由： 理念と自身のバックグラウンドのマッチ。 z世代と言われている現代...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 オペレーション、事務、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 働きがい： 働きがいや人間性はたかめられると思います。個人の考え方次第ですが 成長...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 オペレーション、事務、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 部署によるが課題がまだ、ある...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 オペレーション、事務、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 部署によるとおもう。メンタルで辞める休職する人もいるがそこの部署が一概にも悪とは限ら...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 オペレーション、事務、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 賃金と未来の行方。評価制度諸々...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 オペレーション、事務、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 強み： まだまだ、伸びる。日本一になるなら可能性は大だが、世界で、１番はまだまだ。 ...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 オペレーション、事務、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、全日本空輸（ANA）
- リソースと計画の回し方。育成面。 昭和と言われる経営層だが、それが悪ではない。 現代...
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