回答者別の社員クチコミ
株式会社電通
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ビジネスプロデュース部、ビジネスプロデューサー、SP | 20年以上 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
電通の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ビジネスプロデュース部、ビジネスプロデューサー、SP、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、電通
- 風通しがよく、やりたいことにはなんでもやらしてもらえる文化がある。さらに、自分に足り...
電通の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ビジネスプロデュース部、ビジネスプロデューサー、SP、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、電通
- 給与制度： いい意味で年功序列が残っているため、人材設計をしやすい。悪いまで過去の評...
電通の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ビジネスプロデュース部、ビジネスプロデューサー、SP、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、電通
- 働きがい： とにかく人に優しく、楽しく仕事ができる。仕事内容も多種多様で、自身で仕事...
電通の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ビジネスプロデュース部、ビジネスプロデューサー、SP、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、電通
- コンサルティング業界とのスキルセットの弱さ。川上領域への挑戦に限界がある。 より高い...
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