回答者別の社員クチコミ
昭和大学藤が丘病院
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 看護部、看護師、技術員 | 3～5年 | 退社済み(2025年以降) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
昭和大学藤が丘病院の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 看護部、看護師、技術員、在籍3～5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、昭和大学藤が丘病院
- 屋根瓦体制で皆で新人を見る...
昭和大学藤が丘病院の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 看護部、看護師、技術員、在籍3～5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、昭和大学藤が丘病院
- 給与制度： 月収は低いが残業代や夜勤で色付けされている。ボーナスは貰える方だと思う。...
昭和大学藤が丘病院の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 看護部、看護師、技術員、在籍3～5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、昭和大学藤が丘病院
- 入社を決めた理由： 大学病院で技術と知識を学ぶため。 「入社理由の妥当性」と「認識...
昭和大学藤が丘病院の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 看護部、看護師、技術員、在籍3～5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、昭和大学藤が丘病院
- 働きがい： 回復して退院していく患者様をみれること。ありがちだが、ありがとうを言われ...
昭和大学藤が丘病院の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 看護部、看護師、技術員、在籍3～5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、昭和大学藤が丘病院
- 部署によって色は違うが、育休産休明けのスタッフに対して厳しい意見を言う方もいる。...
昭和大学藤が丘病院の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 看護部、看護師、技術員、在籍3～5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、昭和大学藤が丘病院
- 有給は取りやすい部署だったが、人手不足で取りづらくなっている。希望していないところで...
昭和大学藤が丘病院の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 看護部、看護師、技術員、在籍3～5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、昭和大学藤が丘病院
- 納得がいかないことがあったり、上司を尊敬できなったり不当な扱いを受けたため。...
昭和大学藤が丘病院の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 看護部、看護師、技術員、在籍3～5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、昭和大学藤が丘病院
- 強み： マニュアルが確立しているため、分からないことがあったら確認すると理解できるこ...
-
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社員、在籍5～10年、現職（回答時）
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