- ＨＯＭＥ
- インターネット
- PayPayの就職・転職リサーチ
- 社員・元社員への質問
- 社内公募制度について
QR決済アプリ「PayPay」の開発及び運営。またPayPayをプラットフォームとした加盟店向けサービス、O2Oサービス、金融サービス（銀行、証券、クレジット、保険）などを提供。
社内公募制度について
入社してからある程度したら社内公募等で他部署へ異動できる制度はありますでしょうか？
| 質問者の状況 | -- |
|---|---|
| 回答してほしい人 | -- |
2026年04月24日
社員・元社員の回答（4件）
-
-
PayPayの在籍経験：3～5年
-
PayPayの在籍経験：3年未満 バックオフィス
-
PayPayの在籍経験：5～10年 エンジニア
「制度」に関する社員・元社員への質問
カテゴリ別の社員クチコミ（1830件）
PayPay株式会社
企業情報
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://about.paypay.ne.jp/ |
| 所在地 | 東京都東京都港区虎ノ門 4-1-1 神谷町トラストタワー WeWork内 |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 2018年 |
| 資本金 | 23,000百万円 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員CEO 中山 一郎 |
