社員クチコミ（4661件）
株式会社ヤマダデンキ
- 組織体制・企業文化（595件）
- 入社理由と入社後ギャップ（601件）
- 働きがい・成長（737件）
- 女性の働きやすさ（632件）
- ワーク・ライフ・バランス（666件）
- 退職検討理由（681件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（482件）
- 経営者への提言（267件）
- 年収・給与（676件）
- 回答者 営業、販売スタッフ、一般、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 1.9
- 入社を決めた理由： 接客が好きなのでを磨けると思ったことと以前利用したことがありとて...
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 2.5
- 有給は自分がいた時は1年を前期、後期に分けて合計3日取得でき、公休と合わせて3連休、...
- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 2.5
- 経営体制が変わってから明らかに社内の雰囲気が変わってしまった。古くからの顧客は離れ、...
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ヤマダデンキ 2.6
- 家電量販店の中の売り場の中で、それぞれ黒物、白物家電やその他それぞれ担当となり接客・...
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.3
- 体育会系の雰囲気についていけなくなったからです。仕方のないことではありますが、当選売...
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- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 3.6
- 販売が好きな人はやっていけると思います。店舗にもよると思いますが、前年の売り上げ以上...
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- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.6
- それぞれの売り場には女性社員より男性社員がついていることが多いです。いざお客様に商品...
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- 回答者 販売、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 3.0
- 基本土日は休めない為、社外の友人との交流は難しい。平日は休み希望はきいてくれる上司が...
- 回答者 販売、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.3
- 意見が通りやすい環境ではある。店舗においても、自分のやりかたで仕事ができる。中途で入...
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- 回答者 販売職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由： 家電品に興味があり入社。大型の家電量販店とは違い来た人をさばいて...
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- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.5
- 店舗にもよりますが、女性社員はレジに入れられることが多く、必然的にレジを閉めたり金庫...
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- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.5
- 基本的に土日祝日は出勤です。 ただ、用事などあれば事前に管理職に相談しておけば休みは...
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- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.1
- 10時開店、21時閉店の店で働いていました。出社は開店の10分前に会社にいれば問題あ...
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- 回答者 販売スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 4.1
- 入社を決めた理由： 大塚家具は、家具の質が高く、ネームバリューもあるので、営業しやす...
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- 回答者 販売員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.1
- 入社を決めた理由： 他人とのコミュニケーションが好きで、その個性を接客業なら生かせる...
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- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.9
- 入社を決めた理由： 特別な資格が学力がなくても業務内容に関係がないように感じた。 ま...
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- 回答者 店舗販売スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ヤマダデンキ 10年以上前 1.8
- 入社を決めた理由：業界No.1の売り上げ。競争の激しい業界の中で最も優れた営業ノウハ...
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- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ヤマダデンキ 10年以上前 1.9
- 他の店舗とは異なっていたのかもしれないが、売場担当だと育休を取り復帰している女性社員...
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- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ヤマダデンキ 10年以上前 1.9
- 調整は難しい。休みでも電話がかかってくることがよくあった。 既婚者だと週末に子供のイ...
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- 回答者 販売、商品管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 1.9
- 「強み」はインターネット価格対抗で価格を即応させることが可能であること 「弱み」はそ...
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- 回答者 販売、商品管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 1.9
- 働きがい： 評価制度としては売上、ブロードバンドなどの獲得などの件数を基に評価される...
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- 回答者 販売、商品管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 1.9
- 入社を決めた理由： 特に決め手はなく、新卒での就職活動でそれ以外に内定をもらうことが...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、商品管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 1.9
- インターネット価格への対抗など時代に即した方針を打ち出していることは一定の評価はでき...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.0
- 働きがい： 特にナシ、世間の風聞と大差なし 職場にやりがいを求めるのであれば他の仕事...
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- 回答者 販売員、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヤマダデンキ 10年以上前 2.9
- 組織体制、企業文化ともに配属の店によると思われます。私の在籍した店はノルマ等はなかっ...
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