退職検討理由（146件）
株式会社LIFULL
- 組織体制・企業文化（233件）
- 入社理由と入社後ギャップ（169件）
- 働きがい・成長（221件）
- 女性の働きやすさ（198件）
- ワーク・ライフ・バランス（205件）
- 退職検討理由（146件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（155件）
- 経営者への提言（70件）
- 年収・給与（214件）
- 回答者 企画、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、LIFULL 3.8
- この企業の良いところとして人がいいという点がよく挙げられますが、正論や正義感で高圧的に話すひとも一定います。論理的に物事を進めたい人はコミュニケーションでストレスを感じて転職を選...
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、LIFULL 3.3
- 給与がなかなか上がらない。等級が上がらないと1円も変わらないので2年以上昇給がないこともザラにある。聖人君子を求められすぎる。グループ長になっても手当が1円もつかず同じ等級のメン...
- 回答者 企画職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、LIFULL 2.9
- 社長がリクルート出身な事もあり、リクルート的な良質なカオスがある組織を目指していると感じた。 だが当然、社員の質や視座は同社と遠くかけ離れており、能力の有無にかかわらず目立つ社員...
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、LIFULL 2.8
- 良くも悪くも上司との相性でいろんなことが決まる。評価も上司の胸先三寸。上司が恣意的に評価しても補正する仕組みがないため、常識的な上司に仕えれば差し支えないが、酷い上司のもとに配属...
- 回答者 企画、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、LIFULL 2.1
- 意思決定も開発もスピード感がなく時流に乗った企画を形にするようなキャリア形成に役立つ経験をすることが難しいと感じたため。 また、業績悪化により入社時の定時年収よりも100万円以上...
- 回答者 サービス企画、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、LIFULL 3.8
- 組織の改変頻度が高く、似たような組織編成のパターンを数年毎に変更しては元に戻しを繰り返している。 主力事業である不動産ポータルサイト以外の領域が弱い。数年に渡り新規事業領域への投...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、LIFULL 10年以上前 3.0
- 事業に対する判断基準がぶれやすく、その時の事業トップによってあまりにも方向性が変わってしまうこと。それまで一丸となって進めていたことに対してもトップが変わると評価も方向性も変わっ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、LIFULL 3.0
- 社員のレベルは全体的にさほど高くない。 一見すると青臭いようなビジョンに惹かれて入社しているためか、精神的に未成熟な人物が比較的多いような印象があり、つまらないエモーショナルコス...
- 回答者 賃貸事業部、サービス企画、グループ長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、LIFULL 3.4
- 管理職手当がなく、管理職になっても評価軸がメンバーと変わらないため、責任だけ重くなり...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、LIFULL 3.8
- もともと辞めるつもりはなかったのですが、偶然受けた企業が受かり、給与面や福利厚生がよ...
- 回答者 企画、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、LIFULL 3.5
- 新人に対する教育が弱い。 基本放置されている。 良い関係を築こうという空気も感じず なんだか居心地が悪い。 長くいる人同士で仲良しこよし感が出ている。 あとはプレッシャーばかり与...
- 回答者 企画・マーケティング、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、LIFULL 3.1
- 部署によって業務量が大きく異なる一方で、総務もエンジニアも企画も同じグレード階級で評価されるため、仕事のできる人が低く評価され、あまり忙しくない人が高く評価されるといったことが一...
- 回答者 企画、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、LIFULL 4.5
- 友人から誘いを受けて検討したことがあったものの、熟考したうえでみおくった。...
- 回答者 企画職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、LIFULL 10年以上前 3.1
- マネージャーが少なかったことに尽きます。 肩書上の人数はいるが、マネージャーの職務が...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、LIFULL 10年以上前 3.8
- 古参社員との軋轢が大きかったことと、サービス戦略において根拠のない理由とやりたいこと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、LIFULL 10年以上前 3.5
- 残業の多さと、1日中PCにひたすら向かっている仕事スタイルに限界を感じた為。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 サービス企画、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、LIFULL 3.8
- 近年業績が芳しくなく、業績連動型のボーナスが低いため。...
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、LIFULL 3.9
- マネジメントができてない上司がつくと大変。...
- 回答者 企画職、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、LIFULL 10年以上前 3.1
- 起業したため。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事業企画、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、LIFULL 10年以上前 3.5
- ビジネスモデルとしての発展性の少なさ。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
全20件中の1～20件
-
- 1
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
LIFULLの社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、LIFULLの「退職検討理由」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>