富士電機E&C(旧:富士古河E&C株式会社)の「入社理由と入社後ギャップ」 <社員のクチコミ情報>

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古河グループの建設企業大手。 浄水場・下水処理場・ゴミ処理施設・電気鉄道等の設計・施工、各種産業プラントや発電所、オフィスビル・マンション等の設計・施工も行う。

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入社理由と入社後ギャップ(28件)

富士電機E&C株式会社(旧:富士古河E&C株式会社)

該当件数
3件

富士電機E&C(旧:富士古河E&C株式会社)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 電気事業本部、工事設計、施工管理、主任、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、富士電機E&C(旧:富士古河E&C株式会社) 4.4
入社を決めた理由: 重電業界で働きたかった。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 工事会社であること。 プラント電気工事では、電気以外に土木、建築、機械工事があるため...

富士電機E&C(旧:富士古河E&C株式会社)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 設計、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士電機E&C(旧:富士古河E&C株式会社) 2.9
入社を決めた理由: 給与アップと現場力が身につくと考えたため。 「入社理由の妥当性」...

富士電機E&C(旧:富士古河E&C株式会社)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、富士電機E&C(旧:富士古河E&C株式会社) 2.1
入社を決めた理由: 古河グループだから 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」...

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回答日

回答者専門職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、NTTインフラネット(旧:エヌ・ティ・ティ・インフラネット株式会社) 2.8
入社を決めた理由: 消去法で選んだ 土木科出身で、建設コンサルやゼネコンは忙しす....  続きを見る >>

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