経営者への提言（67件）
日本特殊陶業株式会社
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- 経営者への提言（67件）
- 年収・給与（260件）
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.0
- コーポレート化したため、意思決定が早くな...
- 回答者 技術職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.3
- 自動車やバイクの内燃機関部品であるスパー...
- 回答者 技術部、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.9
- 地に足がついた新規事業を考えた方が良い。...
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本特殊陶業 3.0
- 強い部署ではなく、様々な部署へも視野を。...
- 回答者 技術職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.3
- 研究者と営業、マーケティング部門を担当者...
- 回答者 技術、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.0
- 最終的にはリストラなどで血の入れ替えをす...
- 回答者 技術、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.8
- 全く新しい新規産業への参入、創出が必要。...
- 回答者 技術部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 4.0
- 挑戦の手を緩めず、常に前進するような経営...
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