社員クチコミ(160件)
株式会社東急レクリエーション
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- 年収・給与(23件)
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 10年以上前 3.0
- 強み:映画興行だけではなく、不動産事業などの堅実な下支えがあるので、盤石さはある。映...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.4
- 成長・キャリア開発: 全く成長できない。 総合職であるためどこに配属されるかにもよる...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.4
- 成長志向の若手にはぬるま湯すぎる...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.6
- 本社の社員数はそれほどは多くないため、全員の顔と名前がわかるぐらいの組織規模になって...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.6
- 産休・育休からの復帰は多く、時短勤務社員も多い。20〜30代の女性社員は多いが、定期...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 10年以上前 3.0
- 基本的には休みをしっかりととれる企業であると言える。有給の消化もしづらい空気は無く、...
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- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 10年以上前 3.4
- あまりに社風が古いため、良い意味でも悪い意味でも石橋をよく叩いて渡るタイプ。結果、近...
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- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 10年以上前 3.4
- 比較的定時で帰れる部署が多い気がする。管理部門は決算などによって月初は忙しいが、フレ...
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- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 10年以上前 3.4
- 入社を決めた理由: 映画館の仕事に携わってみたかったから。 「入社理由の妥当性」と「...
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- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 10年以上前 3.4
- 事業部制を敷いているため、各営業部に権限がある。当然、縦割り意識が強くなり、横断的な...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.4
- 良くも悪くも年功序列。結果出したから上に行くとかも無いし、結果を出すことに対してあま...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.6
- 働きがい: 部署にもよるが、比較的人間関係は良い 成長・キャリア開発: 退職者の補充...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.6
- 所属部署による。慢性的な人手不足状態も散見され、そういう部署はかなり忙しい印象。...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.6
- 入社を決めた理由: 映像事業に興味があったため。 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 10年以上前 3.4
- 基本的に色々多岐にわたって業務を与えられるが、自発的に行動しないとルーチンで終わって...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.4
- 女性比率は大きく、育休や産休から復帰して活躍している社員もいたため、かなり働きやすい...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.4
- 入社を決めた理由: ホワイト企業だと思った 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.4
- ワークライフバランスはとりやすい、が、部署によっては土日出勤を強制される場合もある。...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 2.6
- 給与面の不安...
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 10年以上前 3.4
- 弱み: 映画館がもうからなくなってきた。(競争激化)...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東急レクリエーション 10年以上前 3.4
- シネコンのビジネスモデルを変えるほどの挑戦。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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