組織体制・企業文化（179件）
日本ガイシ株式会社
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- 回答者 NAS電池、生産管理、正社員、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本ガイシ 10年以上前 2.8
- 組織体制では組織のファンクションを十分検討し、組織設計しているかを考えると微妙。 財...
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- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本ガイシ 10年以上前 3.1
- 団塊の世代の退職による技術・知識の継承を実施しているが、若手とベテランに差があり、対...
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- 回答者 管理部門、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、女性、日本ガイシ 3.3
- 学歴主義がまったくありません。学閥も無いと思います。学歴に関わらず、例えば高卒でも短...
- 回答者 生産管理、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本ガイシ 10年以上前 4.4
- 企業として長年存続していて組織、文化ははっきりとしている。良くも悪くも歴史のある会社...
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- 回答者 管理、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本ガイシ 3.1
- 100年の歴史のある会社だけに、古い文化や体制が残っている部署もあるが、近年はビジョ...
- 回答者 管理、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本ガイシ 10年以上前 3.5
- 基本的には安定、成長している業態のため、組織内のの雰囲気は良い。事業部間で行っている...
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- 回答者 管理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、日本ガイシ 10年以上前 3.5
- 技術力がとてもある会社だとおもう。技術者の誇りをすごく感じた。ただ１０年前の当時は技...
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- 回答者 管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本ガイシ 2.8
- 良くも悪くも年功序列の昔からの体制。チャレンジを推進するように言っているが、実態はそ...
- 回答者 設備管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本ガイシ 3.1
- 古い体質 ガイシや排ガスフィルターなど、昔から変わらずある製品が主力製品となっている...
- 回答者 管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本ガイシ 4.1
- 社風はかなり保守的であるという印象で、またまだアナログな部分が目立つ。 新しいことに...
- 回答者 企画、管理、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本ガイシ 2.8
- 年功序列で、役員の言うことがどんなにめちゃくちゃであろうとまかり通るところがある。何...
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、日本ガイシ 10年以上前 3.6
- 良くも悪くも、土着の老舗メーカー、といった感じ。事務系の部門は人手が足りていないよう...
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- 回答者 管理、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本ガイシ 3.9
- 風通しは非常によく、上司とのコミュニケーションも取りやすい。...
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