社員クチコミ（1768件）
株式会社KSK（SIer）
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- 回答者 ネットワーク、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、KSK（SIer） 2.6
- 弱み： 働きに見合った給与・昇給が望めないことから、中堅社員が転職をしがちである。た...
- 回答者 ネットワーク、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、KSK（SIer） 2.6
- 昭和時代の働き方・人間関係の構築・維持を求める傾向にある上役が多い。また社員を対象に...
- 回答者 ネットワーク事業部、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 3.4
- 社員数が増えてきた為、あらゆる物事を管理しようと思わず、もう少し社員を信用するもしく...
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- 回答者 ネットワーク、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、KSK（SIer） 2.6
- 土曜日実施の研修やキックオフイベントに参加する必要がある、テレワークがメインであって...
- 回答者 ネットワーク、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、KSK（SIer） 2.5
- 年間休日は120日ほどであるが、無給かつ半強制の社内研修が多く、なかには休日2日間泊...
- 回答者 ネットワーク、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、KSK（SIer） 2.5
- 弱み： 5s活動や品質活動、スマイルカード、匠カードなどなど、近年社内施策が次々と立...
- 回答者 ネットワーク事業部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 2.1
- 働きがい： お客様先へ出向しての就業だったため、評価者に成果を伝えることは極めて難し...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 2.1
- 入社を決めた理由： 設計構築案件に携われるという話だった。 「入社理由の妥当性」と「...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 3.4
- 原則的に上位下達の組織と言える。所属する上長の色に大きく依存する為、配属される部隊に...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍20年以上、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、KSK（SIer） 10年以上前 2.3
- 社員のタテ・ヨコのつながりをもっと大事にすることではないでしょうか。技術や仕事の仕方...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍20年以上、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、KSK（SIer） 10年以上前 2.3
- 働きがい： KSKカレッジという教育施設が充実していますが、上級資格の教育はそれほど...
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- 回答者 ネットワーク、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、KSK（SIer） 2.6
- 育児休暇・時短勤務についてはきちんと対応している。生理休暇もあるようだが、上司は基本...
- 回答者 ネットワーク事業部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 2.1
- 組織風土は、古臭く、朝礼や、意気込み発表、社訓の読み合わせなどを行っていた。かなり古...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 2.1
- 強み：特になし。 弱み：社員の能力開発や、管理職層のマネジメント能力の低さ 事業展望...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 2.1
- 当初設計構築といったプロジェクトに携われるということだったが、こういった案件があまり...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 2.1
- お客様先へ出向しての業務であるため、業務が最優先される。案件をこなして当たり前である...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 3.4
- 働きがい： 自ら発信していかなければなかなか評価はされない。 成長・キャリア開発： ...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 3.4
- 入社を決めた理由：役員からの声掛け。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍20年以上、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、KSK（SIer） 10年以上前 2.3
- 入社を決めた理由：KSKカレッジに惹かれて 当時に戻って再検討するなら：もう少し検討...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍20年以上、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、KSK（SIer） 10年以上前 2.3
- 職場により、残業の多い人とそうでない人に分かれるようです。昇進していくごとに、時間外...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍20年以上、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、KSK（SIer） 10年以上前 2.3
- 技術職の場合は、比較的女性が働きやすい職場を選んでもらえます。仕事面でも男女差別され...
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- 回答者 ネットワーク事業部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 2.1
- 人を安く売って利益を上げるような事業では、社員は離れていく一方だと感じます。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ネットワーク事業部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 2.1
- 女性は極めて少ない。よって働きやすさはわからない。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ネットワーク事業部、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 3.4
- 担当業務に依存するが、自らの立ち居振る舞いで如何様になる。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ネットワーク事業部、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、KSK（SIer） 10年以上前 3.4
- 所属上長の考え方や方向性に依存すると思われる。...
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