社員クチコミ（1704件）
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
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- 回答者 カスタマーセンター、事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.1
- 本社で産休後に時短社員として働きました。 基本的には子供優先、熱が出たら早く帰りな！...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.3
- 現場社員の場合はお客様ありきで仕事が動くのでなかなかワークライフバランスが取れない気...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.3
- 給与水準の低さ。昇格しても給与の上がり幅が小さく、なかなか年収が上がらないので常に転...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.3
- 女性が多い会社なので、そういう意味では働きやすい。上司にもよるが、男性上司であっても...
- 回答者 東日本事業部、事務、一般、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 4.8
- 産休明けで復帰する人もふえている。 しかし、これまでと同じ働き方ができなくもがく人も...
- 回答者 東日本事業部、事務、一般、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 4.8
- 働きがい： 誰かの記憶に残れる仕事は、働く意義を人と人の繋がりを大切にしている人にと...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 2.8
- 産休、育休はは取りやすい会社だと思う。また、復帰もしやすいのでとても働きやすい会社。...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 2.8
- 働きがい： かなり、自由に仕事をさせてくれるので、サボろうとすればサボれるが、成果が...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 2.8
- 給料があがらないため、転職を希望する。また、上司にもよるが、かなり放置プレーなので自...
- 回答者 カスタマーセンター、事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.1
- 働きがい： 仕事に全力で向き合いたい人に向いている環境です。お客様の声に耳を傾け、気...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 4.5
- 働きがい： 前向きに、ポジティブに進んで行ける方には最高の会社です。 成長・キャリア...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 4.5
- 私は事務職でしたが、プランナーなど女性が多く、それぞれの立場で前向きに働いていたと思...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 4.5
- 入社を決めた理由： 当時の社長の情熱と、会社の成長性。企業風土。 「入社理由の妥当性...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 4.5
- 全体的にチームワークを重視した企業文化。とても仲が良く、会社内のイベントもかなり盛り...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 4.5
- 結婚を機に、残業に対して家族の理解がなくやむを得ずに退職しましたが、本音は結婚後も続...
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- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.3
- 強み： 人のチカラでしょうか。自社サービスや自社が好きで自信のある人が多いのがプラス...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.3
- 現場のプランナーは女性が多いです。プランナーで実力をつけた方が多く、活躍されてます。...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.3
- 長時間残業、休日出勤が多いです。祝日は休めますが有給を充てる形です。バランスを取りた...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 2.8
- 私が在籍していた時は残業も少なく、ワークライフバランスは良かった。 店舗と本社での事...
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- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 2.8
- 人を長期育成しようとする気があまり感じられない。 会社としてはもちろん長くいてほしい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 2.8
- 本社であれば、産休育休のあと復帰する女性も多くいた。 ただし産休と育休をとったあとに...
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- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.3
- 働きがい： 成績や上長からの評価次第で、若いうちから責任を与えられる環境は大いにある...
- 回答者 東日本事業部、事務、一般、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 4.8
- かなりワークバランスが取れるようになった。 出社時間も調整され、業務がら夜遅くなる事...
- 回答者 東日本事業部、事務、一般、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 4.8
- 入社を決めた理由： ウェディング業界のリーディングカンパニーである事 一顧客一担当制...
- 回答者 東日本事業部、事務、一般、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 4.8
- 人の心と人生を豊かにするを理念に掲げているだけに会社で働く従業員の人生を豊かにする事...
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