組織体制・企業文化(119件)
株式会社メガチップス
- 組織体制・企業文化(119件)
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- 退職検討理由(77件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](88件)
- 経営者への提言(38件)
- 年収・給与(110件)
- 回答者 ソフトウェア開発・主任、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、メガチップス 2.9
- 旧メガチップスである大阪本社は、ボトムアップで事業を進めていき、仕事の進め方も担当者の裁量に任せてもらえるような文化があった。 反対に旧川崎マイクロエレクトロニクスである幕張事業...
- 回答者 主任、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、メガチップス 10年以上前 2.3
- ベンチャー企業の気質はあるが、会社合併で急に大きくなったのもあり、合併された側の気質が昔の大企業からあまり変化していないような文化だが、やりたいことがあればそれを発言すればだ概ね...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 主任、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、メガチップス 2.6
- 現会長が起業した会社であるため、未だに会長の意向が反映される風土がある。 組織体制は...
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