入社理由と入社後ギャップ(569件)
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社(J&J)
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- 回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.6
- 入社を決めた理由: 世界的に有名かつ、ヘルスケア業界で人々に貢献することができると感じたため。 業界内でのプレゼンスも高く、業...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.5
- 入社を決めた理由: 圧倒的なネームバリューと安定性。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 社内の関わり合いは薄い。...
- 回答者 セールス、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 2.0
- 入社を決めた理由: 医療機器業界大手であったこと 市場規模が大きくなっていること 入社後研修が手厚く未経験業界でも適応しやすい...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.6
- 入社を決めた理由: 入社を決めた理由は、医療世界トップ企業を体験してみたかった。優秀な方々に揉まれ、成長をしたかった。 「入社...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 5.0
- 入社を決めた理由: 組織の流動性が高く、一つの会社で複数のポジションに挑戦できると考えたため。 給与水準も高く、総合的にレベル...
- 回答者 営業、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.6
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 一生セールスの非管理職で生きていくならそれで良いです。能力も平均的でやっていけ...
- 回答者 Sales、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 4.4
- 入社を決めた理由: 世界トップのヘルスケアカンパニーであり、社員が活き活きと働いていること。 製品力も競合他社に比べ勝る部分が...
- 回答者 営業部、営業、一般職、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.4
- 入社を決めた理由: 高いインセンティブと業界の将来性。医療系は衰退事業ではないため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
- 回答者 営業、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.4
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 成果主義ですので、結果を出した方には高い賞与(インセンティブ)です。 私がいた...
- 回答者 医療機器、営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.1
- 入社を決めた理由: 命に関わる仕事、女性比率を上げたい、業界未経験でも大丈夫 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.5
- 入社を決めた理由: 医療に関わる仕事がしたかったという点と、ブランド力のある企業でキャリアをスタートさせたかったからという2点...
- 回答者 営業職、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.3
- 入社を決めた理由: 世界的なヘルスケアのリーディングカンパニーで優秀な人材も多く成長機会が多いのではないかと思ったから。また、...
- 回答者 セールス、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 4.4
- 入社を決めた理由: 全世界を股にかけるグローバル企業であったため、1社目として学べることは多く、間違いはないと思い入社を決意。...
- 回答者 営業、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.5
- 入社を決めた理由: グローバル企業で、枠にとらわれず色々な事にチャレンジできると感じたから。未来の自分の可能性に、期待を持たせ...
- 回答者 メディカル、営業、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 10年以上前 3.1
- 入社を決めた理由: 前職の会社で40代・50代も若手とあまり変化の無い営業スタイルを取っており、体力的・精神的にも継続するのに...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 バイオセンスウェブスター、営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.0
- 入社を決めた理由: 市場が急成長している事業部でありシェアNo.1の製品力を持っている為営業としてのやりがいを感じた。 様々な...
- 回答者 セールス、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.6
- 入社を決めた理由: ジョンソンエンドジョンソンというネームバリュー。医療機器関連の競合他社は正直一般的には知名度が低いため、い...
- 回答者 コンシューマ、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 4.6
- 入社を決めた理由: 大手で給与も高そうなので志望、入社しました。20代半ばで最初から800万円くらいの給与提示だった記憶なので...
- 回答者 メディカルカンパニー、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.8
- 入社を決めた理由: 世界に多くのブランチがあり、また社内公募制度も整っているため、将来的にグループ内で海外のポジションに移るこ...
- 回答者 医療機器、セールス、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.8
- 入社を決めた理由: ネームバリュー、キャリアとしての市場価値、提示された想定年収が当時魅力に感じた為。 「入社理由の妥当性」と...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 10年以上前 2.5
- 入社を決めた理由: クリーンなイメージで、ダイバーシティに力を入れている印象だった。また、外資系ということで、英語も使える環境...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 Depuy Synthes、営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.1
- 入社を決めた理由: 個々人を重んじる会社だという印象を受けたから。 LGBTの方々に対する理解を深めるための社内勉強会や、女性...
- 回答者 営業、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.8
- 入社を決めた理由: 世界最大のヘルスケアカンパニーであり、一般消費者から医療従事者からの信頼は厚い。給与も業界の中では水準以上...
- 回答者 メディカル営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.5
- 入社を決めた理由: 直行直帰だし、新人でも裁量権が大きいので、自分らしさを出しつつ成長できると思ったから。また、人々の健康に寄...
- 回答者 医療機器営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、ジョンソン・エンド・ジョンソン(J&J) 3.4
- 入社を決めた理由: 個人の裁量権があること、コミッションが高いこと、フラットな雰囲気 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
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