社員クチコミ（1003件）
野村不動産株式会社
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- 年収・給与（182件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、野村不動産 3.4
- 強み： 既存ビジネスを突き詰めて考え、競合にはない観点で付加価値を生み出す 回転型ビ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、野村不動産 3.4
- 入社を決めた理由： 若手の裁量 営業能力の高さ 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
- 回答者 都市開発、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、野村不動産 4.6
- 強み： プラウド、PMOなど競合大手のやっていないところで勝負できてきたところ。 弱...
- 回答者 都市開発、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、野村不動産 4.6
- 働きがい： 大きな建築物を取り扱い、そこで人が動くことを考えると働きがいは大きい。 ...
- 回答者 住宅営業部、営業、主任、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、野村不動産 10年以上前 3.3
- 入社を決めた理由： 入社理由:前職と比較した給与の高さ及び前職経験を生かせると感じた...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 住宅営業部、営業、主任、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、野村不動産 10年以上前 3.3
- 住宅営業部においては、体育会系かつ上意下達であり、下の意見はあまり通らない印象。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 住宅営業部、営業、主任、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、野村不動産 10年以上前 3.3
- 住宅営業部における以下事象による。 ・上意下達の社風に合わなかった事。 ・各物件販売...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 住宅営業部、営業、主任、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、野村不動産 10年以上前 3.3
- 働きがい： 物件を買いたいと本当に思っている方に販売出来た時。 成長・キャリア開発：...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、野村不動産 3.4
- 上司にもよるが、女性の扱い方に慣れていない上席が多い。そのため、女性に向き不向きとし...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、野村不動産 3.4
- 40代以上の中年世代には、多かれ少なかれブラック企業だった頃に猛烈に働かされた経験が...
- 回答者 開発・営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、野村不動産 2.1
- 働きがい： 業界への理解が高まるほどパーパスを見出せなくなり、後半は全く働きがいが無...
- 回答者 開発・営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、野村不動産 2.1
- 腰を据え、開発・運営していくエリアを持てなかった単発デベロッパーであるため、目先の売...
- 回答者 開発・営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、野村不動産 2.1
- 強み： ありふれたものをそれっぽく見せることがうまい。 弱み： このサイトの強み欄を...
- 回答者 開発・営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、野村不動産 2.1
- 特に今は一歩引けばいくらでも調整できるが、最前線で働く気なら無理。休日はゴルフ、平日...
- 回答者 営業、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、野村不動産 4.0
- コンプライアンス、法令遵守を尊重している会社。ルールや制限は他社と比べても多く覚えな...
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、野村不動産 3.3
- 入社を決めた理由： 年収が良いから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、野村不動産 3.3
- いわゆるデベロッパーの雰囲気。古臭さはある。体育会出身の男性は居心地良いと思う。 女...
- 回答者 法人営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、野村不動産 3.3
- 特になし。女性に対して何も言えない風土があり、コンプライアンスを意識しすぎて、吠えた...
- 回答者 住宅事業本部、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、野村不動産 3.4
- 女性の活躍の場は広がっている印象。産休や育休も取得しやすい社内文化はある。一方でポス...
- 回答者 住宅事業本部、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、野村不動産 3.4
- 事業本部制を採用しているため、人事転換は柔軟に行われていない。ジョブローテーション制...
- 回答者 住宅事業本部、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、野村不動産 3.4
- 事業部によって大きく異なる。特に建築系の部署では未だにサービス残業、休日出社を暗黙の...
- 回答者 住宅事業本部、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、野村不動産 3.4
- 強み： 分譲マンション「PROUD」のブランド力は大きく社会的認知度もある。 弱み：...
- 回答者 住宅営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、野村不動産 10年以上前 2.8
- 基本的に体質が古く、男尊女卑傾向にあるため、活躍したい女性には不向きです。実際女性管...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 住宅営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、野村不動産 10年以上前 2.8
- 営業活動に加え、業務量多く、ほぼ仕事に時間を費すしていると言っても過言ではない。ただ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 住宅営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、野村不動産 10年以上前 2.8
- 労務環境の悪さ。気質が古い、どちらかというとこれまでの伝統や実績を重んじる、トップダ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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