社員クチコミ（5569件）
株式会社スタッフサービス
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- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スタッフサービス 4.4
- 強み： 様々な分野の知識はつくかもしれない。人と人を繋げる仕事のためコミュニケーショ...
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スタッフサービス 4.4
- 入社を決めた理由： 一人暮らしをしたいと思い、家賃補助が半額近く出るという点に魅力を...
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スタッフサービス 4.4
- 組織は大きいから末端までしっかり教育されてるかと言われるとされてないと思う。人の入れ...
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スタッフサービス 4.4
- 東京への転職を希望したが、東京ではポストが空いてなく、辞める決意をした。また、責任の...
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スタッフサービス 2.3
- 働きがい： 大手企業のプロジェクト先に行けるため、新卒で入社できない会社での経験を積...
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スタッフサービス 2.3
- プロジェクト先の評価によって昇給が見込めるが、基礎的な仕事が多いため評価をあげるのが...
スタッフサービス経験者のキャリア事例・年収推移を見る（3人）
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スタッフサービス 1.9
- スタッフサービスエンジニアリングに在籍してました。 転職サイトには技術が学べるとか手...
- 回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スタッフサービス 1.9
- ワークライフバランスは派遣先によって変わると思いますが自分は年1時間程度の残業でした...
- 回答者 技術部、技術職、無役、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.6
- コロナ禍のお陰で完全に社員同士のつながりはなくなった。せめて同じ職場の人と話すくらい...
- 回答者 技術部、技術職、無役、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.6
- 入社を決めた理由： 未経験からITエンジニアとして働くことができるから。また、求人で...
- 回答者 技術部、技術職、無役、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.6
- 派遣先による。自分の職場はかなり自由が効く。休みたい時も、休みたいと言えば特に理由が...
- 回答者 技術、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スタッフサービス 2.9
- 働きがい： 派遣先によりますが、経験を積むことによりいろんな仕事を振ってもらえるよう...
- 回答者 技術、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スタッフサービス 2.9
- 強み： 派遣先で長く続けられればキャリアを積むことができ、派遣先次第では社員になる可...
- 回答者 技術、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スタッフサービス 2.9
- 入社を決めた理由： 特定技術者派遣としていろんな企業で技術を身につけて自分のやりたい...
- 回答者 技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スタッフサービス 2.9
- 配属先次第。配属先が残業の多い部署だと必然的に残業も多くなり，休日出勤もある。自分の...
- 回答者 エンジニアリング事業本部、技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.9
- 働きがい： 自身の頑張りや勤務先の評価が元にいくことはないので自身のモチベーションの...
- 回答者 エンジニアリング事業本部、技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.9
- 弱み： ともかく派遣しようとする感じが強いので、なんとなく派遣され結果的に続かない同...
- 回答者 エンジニアリング事業本部、技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.9
- 求人数が都市部ならそれなりにあるが地方は少ない。 また、当初の募集にあるような希望職...
- 回答者 技術職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スタッフサービス 2.9
- 入社を決めた理由： 正社員として1つのメーカーに勤めるのもいいと思いましたが、まずは...
- 回答者 技術職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スタッフサービス 2.9
- 1つ目は、派遣会社の正社員であるが、配属先では、派遣社員として扱われます。派遣社員は...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.8
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 副業が禁止されています。 今、考える...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.8
- 待機が2ヶ月になり、給料が下がることになったので、生活ができないと思い、退職すること...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.8
- 働きがい： あまり無い。常に人に使われているので、やりがいを感じづらい。短期間で、何...
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.6
- 正社員とは言いつつやっていることは派遣と大して変わらない。 どんどん新しい人を採用し...
- 回答者 技術職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スタッフサービス 2.6
- 派遣先の契約が終了したが、次の派遣先が見つからないため、1か月の自宅待機の後、退職を...
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