社員クチコミ（332件）
株式会社三井ハイテック
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- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三井ハイテック 2.5
- 入社を決めた理由： 他にも内定が決まっている会社があったが、大手で地元の企業だったた...
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、三井ハイテック 3.5
- 入社を決めた理由： 地元で大きな会社であり、世界シェアをもつ開発に魅力があった 「入...
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、三井ハイテック 3.5
- 人手不足もあったのか社内の育成の体制はあまりなく、新人の頃に1人で開発に放り込まれて...
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三井ハイテック 2.5
- 組織体制は古く昔ながらのたたき上げ的なところがある。ルールが多くそれに縛られている印...
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三井ハイテック 2.5
- 働きがい： 大部分の人が働きがいを持っているとは言い難い。ただし全員がそうではなく配...
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三井ハイテック 2.5
- 社内カレンダーがあり土曜日出勤の日もある。部署によるが基本的には土曜日出勤と残業は当...
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、三井ハイテック 3.5
- 稀に土日出勤もあったが基本的になく、残業時間も抑えられるように管理されていたと思う...
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、三井ハイテック 3.5
- 子育てのため時短勤務をしている方はいた。 それに対して何か言う人もおらず、理解はあっ...
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、三井ハイテック 3.5
- 働きがい： 世界シェアを大きく占める製品の研究開発はやりがいがあると思う。 成長・キ...
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、三井ハイテック 3.5
- 旧体制というか、古い体制の印象。 年輩の社員が偉いと言うような雰囲気を感じた。...
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三井ハイテック 2.5
- 育休制度を使って働く女性は多く、また最近は少ないが女性の管理職もいる。...
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、三井ハイテック 2.5
- 強み： 金型業界では世界トップクラス...
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