組織体制・企業文化（14件）
日本和装ホールディングス株式会社
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本和装ホールディングス 10年以上前 3.0
- きもの文化を絶やさない為に、様々な催しを...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本和装ホールディングス 2.0
- ベテラン社員と新入社員が多く中堅が少ない...
- 回答者 局長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本和装ホールディングス 2.0
- 社長のワンマン、朝令暮改。 上席に気に入...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本和装ホールディングス 10年以上前 3.3
- 組織体制は昔に比べれば整ったと思う。ただ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 大阪、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本和装ホールディングス 10年以上前 2.9
- 残業が多い。ほぼ強要に近い。幹部だけが優...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 第2営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本和装ホールディングス 10年以上前 3.3
- トップダウン。イエスマンが残りやすい体制...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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