働きがい・成長（6620件）
株式会社リクルート
- 組織体制・企業文化（6347件）
- 入社理由と入社後ギャップ（5598件）
- 働きがい・成長（6620件）
- 女性の働きやすさ（5662件）
- ワーク・ライフ・バランス（5979件）
- 退職検討理由（4439件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2997件）
- 経営者への提言（1131件）
- 年収・給与（6153件）
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、リクルート 3.5
- 働きがい： 社員一人一人に大きな裁量が与えられ、自分の意思で挑戦できる環境があることに働きがいを感じている。若手でも大規模なプ...
- 回答者 IT、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 3.8
- 働きがい： コミュニケーション力が高く、人との協働が好きで成長意欲のある人は働きがいがあると思う。部署にもよるが、組織として成...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 3.8
- 働きがい： とにかく休みが多い 年間を通して週休3日をうたっているが、本当にそのようなイメージで 有給消化率は非常に高い フル...
- 回答者 マリッジ＆ファミリー、総合企画、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リクルート 5.0
- 働きがい： 理念やカルチャーが浸透していてみんなリスペクトをもって仕事をしている。しっかりと評価制度が定着して、納得感をもった...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 3.5
- 働きがい： 大手広告代理店と言えば、この会社ではないだろうか。とにかく認知度の高い媒体が多いので、クライアントもそこに期待をし...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リクルート 4.6
- 働きがい： 契約受注が成績の基本指標で、少し大きい受注ができたりノルマを達成できるとみんなでハイタッチしたりして喜ぶ文化だった...
リクルート経験者のキャリア事例・年収推移を見る（64人）
- 回答者 UXデザイナー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、リクルート 4.0
- 働きがい： ほぼ日本の全員が使っているサービスに携われる。また、大企業でありながら挑戦もかなりできるので、ベンチャーと違って安...
- 回答者 小学校教諭、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 5.0
- 働きがい： 一筋縄ではうまくいかないところが私にとっては働きがいがあります。日々、目の前にいる子供に向き合うことは闘いそのもの...
- 回答者 営業、メンバー、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 3.6
- 成長・キャリア開発： 成長：組織によるかもしれませんが、本人がやりたいことを応援し、成長をサポートしてくれる雰囲気です。 キャ...
- 回答者 人材、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、リクルート 4.6
- 働きがい： 若くても給与が上がる。休みが多いので、メリハリを持って働くことができる。在宅勤務が多いので、残業が多くてもまだ耐え...
- 回答者 キャリアアドバイザー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リクルート 4.1
- 働きがい： モチベーションが高い社員が多く、管理職もチアアップしてくれるのでやりがいを感じる瞬間は多かった。 いい成績を取れば...
- 回答者 HR領域、カスタマーサクセス、一般、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リクルート 3.9
- 働きがい： 会社が意思を持って人や組織を流動化させているため、とある職種や領域にこだわってこれしかやりたくない！だと苦しくなる...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リクルート 3.6
- 働きがい： リクルートでは自分で機会を作り出すことや、その機会を活かして自分自身を成長させる、変えるということが、企業の理念・...
- 回答者 営業職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 4.8
- 働きがい： 結果を真っ当に評価してくれるところ、またその過程においても個人の課題や強みによって、適切なマネジメントが行われてい...
- 回答者 CA、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、リクルート 3.9
- 働きがい： 企業や求職者のマッチングは双方の納得合意が前提のため、感謝される仕事ではある。 ただし、人によっては流れ作業で顧客...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 3.8
- 働きがい： ただ利益を出すだけではなく社会をどうより良くするかという観点で事業を考えている。個人的にはその思いの部分が大好きで...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、リクルート 3.9
- 働きがい： 新規のアポを取り、壁打ち、自分で資料を作成し、商談をして、フィードバックをもらい、再度商談を組むといったような形で...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 4.6
- 働きがい： 自社商材をただ売るだけではなく、クライアントのビジネスに伴奏できる。クライアントの売上が何%上がった、利益率が何%...
- 回答者 RA、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 4.0
- 働きがい： 入社理由はそれぞれ人によるが、基本的にやりたいことがあって入社する人やバリバリ営業として働きたい人や成長意欲の高い...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、リクルート 4.1
- 働きがい： 労働時間は非常に長いですが、やりがいのある仕事です。 やりたいことは組織として後押ししてくれる社風ですし、賞賛文化...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リクルート 4.0
- 働きがい： 自分のWILLを大事にしてくれるので働きやすかったです。自分の意向でいろいろな部署を経験させてもらえました。成長さ...
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 4.8
- 働きがい： キックオフや表彰制度によってモチベーションがあがり、仲間と一緒に頑張ろう！という気持ちになる。またサービスが強いの...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 3.5
- 働きがい： 現状、自分の置かれてる環境では「一緒「働いている人のよさ、能力の高さでの刺激や学び」しか働きがいはない。縮小するマ...
- 回答者 エージェント、顧客折衝、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、リクルート 3.9
- 働きがい： 社会への影響の範囲の広さからくるやりがいはある、社会のスタンダードを作っていると感じられる瞬間がある 成長・キャリ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、リクルート 4.3
- 働きがい： 全社的に働く士気が高い人が多く、日々刺激になりました。表彰機会かなりも盛んなので、社員のやる気を引き出すことがうま...
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