働きがい・成長（413件）
株式会社レゾナック
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- 回答者 研究開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、レゾナック 2.9
- 働きがい： 統合したこともあり拠点が増えたので、各自の価値観や興味に合った部署、地域...
- 回答者 製造、技術、運転員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 3.3
- 働きがい： 大分に務めてますが、パーシャルスピンオフにより、大分の士気はかなり下がっ...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 3.9
- 働きがい： 配属先によって濃淡はあるが、比較的入社年次の浅い時点から裁量を持たせ、レ...
- 回答者 半導体関係、研究開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レゾナック 2.3
- 成長・キャリア開発： 半導体後工程関係の材料が一通り揃っていて実装プロセスの装置も揃...
- 回答者 開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レゾナック 2.4
- 働きがい： 働きがいはほとんどなく、部署や人によって忙しさがかなり変わる。基本的にや...
- 回答者 電子材料事業部 半導体関連材料事業部門、営業、事業企画、海外法人統括、営業統括部長、海外法人代表、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レゾナック 2.9
- 働きがい： 小生が、従事していた時代は、正に、電子作業の全盛時代でした。ウオークマン...
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、レゾナック 3.1
- 働きがい： チームで仕事を進めるため、協調性はとても大事だと思いました。意見は自由に...
- 回答者 工務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 3.3
- 働きがい： 設備工事が多いので、設備が出来上がり、上手く稼働できると達成感はある。失...
- 回答者 新事業本部、研究開発、研究員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レゾナック 3.4
- 働きがい： 若手でも責任ある仕事を任せてもらうことができた。大口の設備投資でも、提案...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、レゾナック 3.0
- 働きがい： やりがいも求めて入社した者には堪え難い部署が多いように感じる。 グローバ...
- 回答者 生産管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 4.0
- 働きがい： よくも悪くも人が多くいるわけではなかったので、入社後すぐから比較的大きな...
- 回答者 営業、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、レゾナック 3.0
- 働きがい： 国内は案件先細りで会社としてもリソースを縮小気味。なので海外志向が強く、...
- 回答者 研究開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 3.0
- 働きがい： 成果を出している、と上司から見られている社員は出世が早くなる傾向が顕著に...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、レゾナック 3.0
- 働きがい： 新卒入社に対する教育プログラム（研修）はしっかりしてると思います。 顧客...
- 回答者 保全、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 2.8
- 働きがい： 社員のモチベーションも事業所よりけりですが、私の所属している事業所は全体...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、レゾナック 3.6
- 働きがい： （本社ではなく支店の勤務であることを前提として）、人数が少なく、一人に任...
- 回答者 スタッフ系、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、レゾナック 3.3
- 働きがい： スタッフ系の職種で入社すると、幅広い製品にかかわるチャンスがある。人事・...
- 回答者 管理部門、事務職、総合職、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、レゾナック 10年以上前 4.5
- 働きがい： 大変諸先輩方に恵まれた環境です。やや保守的な地域性はありましたが、いざ入...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 3.4
- 働きがい： 総合職で良い配属先が当たれば、それなりに裁量がもらえる部署、上司で面白み...
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 2.9
- 働きがい： 海外での仕事をやるチャンスがあるし、それを目指さないとダメという風潮があ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レゾナック 10年以上前 3.5
- 働きがい： （在職中は全く実感しなかったが、一応…）少数精鋭主義を謳っており、個々の...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 2.8
- 働きがい： 若手の内から大きな裁量を与えてくれらケースが多い。ただし、職種・事業部に...
- 回答者 技術職、基幹職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 4.1
- 働きがい： 若いうちから、いろいろな仕事を任され、大変な面はあるが非常にやりがいは感...
- 回答者 開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 3.4
- 働きがい： 分野問わず手を上げてやりたいと希望している人は、やりたいことを主体的の権...
- 回答者 車載事業部、生産管理部、企画員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、レゾナック 2.9
- 働きがい：事業部・職種によって全く働きがいは異なると思います。投資や海外進出に力を入...
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