働きがい・成長（63件）
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社
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- 回答者 人材派遣、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 3.0
- 働きがい： 人はとても良かったので、楽しく働けた。面倒見の良い人が集まってるので、ト...
- 回答者 人材紹介、リクルーティングコンサルタント、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 3.1
- 働きがい： 一番低い役職からスタートしても成果をちゃんと出せば、ちゃんと昇進できる体...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 3.4
- リソーサー、アソシエイトコンサルタント、コンサルタント、シニアコンサルタント、マネー...
- 回答者 紹介事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 10年以上前 4.0
- 働きがい： 評価は、概ね公正で客観的だと思います。一番の評価は売上ですが、それ以外の...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 2.4
- 働きがい： 年収ベースが他エージェントよりは多少高い印象 成長・キャリア開発： 一定...
- 回答者 キャリアコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 2.1
- 働きがい： 働き甲斐を感じた機会はなかった。KPIを達成できなければ、何時まででも働...
- 回答者 アソシエート・コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 4.3
- 働きがい： 候補者やクライアントに直接お礼を言ってもらえる点にはやりがいを感じます。...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 3.9
- 働きがい： クライアントにしっかり入り込み、関係を気づき貢献できたとき また、候補者...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 4.5
- 働きがい： 結果を出せば、認めてもらえ、給与にも反映される点。そして転職者、企業と密...
- 回答者 キャリアコンサルタント、管理職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 4.1
- 働きがい： ①自分が共感できる企業の支援にフォーカスできる。 ②日本を代表する企業の...
- 回答者 アソシエイトコンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 3.5
- 働きがい： 社内にいる社員を見ると、大多数はお金がやりがいになっていると感じる。 た...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 4.1
- 働きがい： さまざまな業界の動向が知れる。在宅勤務やフレックスが可能で働きやすい。結...
- 回答者 営業、コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 4.3
- 働きがい： 単純に、売上を高めればボーナスも増えるのでモチベーションになる。 求職者...
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 2.1
- 働きがい： やりがいなどはなくただ働いている人が多い。 社内のコンプライアンス意識の...
- 回答者 人事コンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 2.8
- 働きがい： ・たくさん頑張って、たくさん稼ぎたい方にはお勧めです。 ・英語を武器にし...
- 回答者 Consultant、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 2.3
- 働きがい： 頑張った分無駄ではあるが、経験年数が必要なら働きがいになるのではないでし...
- 回答者 キャリアコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 2.9
- 働きがい： 働きがい 1番低い役職からスタートしても成果をちゃんと出せば昇進できる体...
- 回答者 リクルートメントコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 2.5
- 働きがい： コミッションをもらえるタイプの仕事であるため、単純に給料がモチベーション...
- 回答者 外資系、人材紹介、コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 3.3
- 働きがい： クライアントや候補者との接点が多く、相手のことを考えて丁寧にコミットした...
- 回答者 IT、コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 3.0
- 働きがい： 国内にいる外国籍の候補者や国外の候補者との面談で自分の経験やスキルを生か...
- 回答者 セールス・マーケティング、営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 3.0
- 成長・キャリア開発： 成果第一主義であるため、そこにたどり着くための業務裁量はほぼす...
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 3.0
- 働きがい： 成果を出せば出す程、評価が上がる企業。英語が話せる人だとより評価が上がる...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 4.0
- 働きがい： 若い時から様々な業務任せられるので非常にやりがいを感じるところです。 キ...
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 3.4
- 働きがい： 業界の動向や専門に詳しくなれること。 数字での結果が見れるため達成感があ...
- 回答者 コンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン 10年以上前 5.0
- 働きがい： コンサルタントの専門性が高く、マーケットの知識が身につく。売り上げを上げ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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