社員クチコミ（12件）
オリオンビール株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 事務職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オリオンビール 3.3
- 働きがい： 県内でも企業の認知度は高く、社員それぞれが誇りを持って働いている。また、...
- 回答者 事務職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オリオンビール 3.3
- お酒が好きな方には大変好待遇かと思う。福利厚生はそこまで手厚くないが、営業という名の...
- 回答者 事務職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オリオンビール 3.3
- 2019年、カーライルと野村ファンドに買収され、第二創業として組織体制刷新がなされた...
- 回答者 一般職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、オリオンビール 2.0
- 入社を決めた理由： 安定していそうなイメージ。沖縄で数少ない技術職採用枠があったから...
- 回答者 一般職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、オリオンビール 2.0
- 強み： 観光客へのブランド認知率が高い。観光が堅調に推移すれば、何とか持ち堪えそう。...
- 回答者 一般職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、オリオンビール 2.0
- 女性の働き方については、あまり考慮されていない。独身、子どもがいない、子どもの世話を...
- 回答者 事務職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オリオンビール 3.3
- 強み： ファンドがいること。 弱み： 人事の透明性が感じられないこと。（問題に対処し...
- 回答者 事務職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オリオンビール 3.3
- 第二創業を機に、ダイバーシティに取り組んでいるが、まだ旧体制から変わり始めたばかり。...
- 回答者 一般職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、オリオンビール 2.0
- 上司が力のある役員であれば、業績関係なく昇格する。そうではない場合、業績評価が良くて...
- 回答者 一般職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、オリオンビール 2.0
- 本社と工場で取得率に差がある。営業系は取得し難い。生産系は割と融通が効く。...
- 回答者 事務職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、オリオンビール 3.3
- 新体制に伴う社内軋轢があり、人事制度を疑問視したため。...
- 回答者 一般職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、オリオンビール 2.0
- 買収後は強烈なトップダウン。...
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