働きがい・成長（4件）
加賀東芝エレクトロニクス株式会社
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- 入社理由と入社後ギャップ（5件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（5件）
- ワーク・ライフ・バランス（5件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 技術、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、加賀東芝エレクトロニクス 2.6
- 働きがい： 半導体の量産工場であるので、プロセス、装置、品質システムなどは機械系の工...
- 回答者 製品技術、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、加賀東芝エレクトロニクス 2.8
- 働きがい： 業務が細分化されており周りの協力・協調しないと業務遂行できない為、個人の...
- 回答者 ITエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、加賀東芝エレクトロニクス 3.0
- 働きがい： なかった。スキルを活かせない業務。スキルを延ばせない業務を指示されたため...
- 回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、加賀東芝エレクトロニクス 10年以上前 4.8
- ときによります。クリーンルーム苦手な方はむりかもしれません。あとは精密な作業も多いの...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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