組織体制・企業文化（4件）
日空工業株式会社
- 組織体制・企業文化（4件）
- 入社理由と入社後ギャップ（6件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（6件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（6件）
- 回答者 技術、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日空工業 2.1
- 昔からいる人の考えが凄く強く感じる。流れに従えという風量で新しい風はなかなか入り込ま...
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日空工業 3.3
- 会社のトップと社員が近いところにあり、風通しの良い環境であった。みんなで相談しながら...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日空工業 3.9
- 各部署の役割が明確になっていて、担当業務を理解しやすい体制が整っている。 100人以...
- 回答者 技術、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日空工業 2.1
- 社長のワンマン。あとは従順な人たちが馬車馬のように働いている。...
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