組織体制・企業文化（3件）
株式会社セカンドセレクション
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（5件）
- 退職検討理由（3件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（5件）
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、セカンドセレクション 2.3
- ザ中小企業。トップダウン。 しかもトップがもう60過ぎで後継者不足。 この状態で5年...
- 回答者 システム開発部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、セカンドセレクション 10年以上前 3.1
- 風通しはよい。時間外手当てが出ない為、残業に対する意識が低い。客先に出る事が多いがリ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 技術部、システムエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、セカンドセレクション 3.1
- 小規模な会社であるため、一人一人に任せられる裁量は大きい...
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