アクト(ソフト開発・東京都文京区)の「組織体制・企業文化」 <社員のクチコミ情報>

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ITにおいての各種セキュリティ問題の解決に取り組んでいる企業。 脆弱性診断やセキュリティ診断サービスや、実践方式で問題が発生した際の対応方法を学べる「CYBERGYM」も展開。

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組織体制・企業文化(4件)

株式会社アクト(ソフト開発・東京都文京区)

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
4件

アクト(ソフト開発・東京都文京区)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、アクト(ソフト開発・東京都文京区) 3.6
個人の裁量が大きく頑張りたい人はいくらでも頑張れる環境だった。チームとして仕事に取り...

アクト(ソフト開発・東京都文京区)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクト(ソフト開発・東京都文京区) 2.0
ベンチャー気質だが組織体制は旧態依然の独立系コンピューター販社。 体育会系気質で脳筋...

アクト(ソフト開発・東京都文京区)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アクト(ソフト開発・東京都文京区) 10年以上前 2.3
もともと富士通で働いていた社長が起業した会社になります。その為富士通のパートナー企業...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

アクト(ソフト開発・東京都文京区)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業部、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、アクト(ソフト開発・東京都文京区) 10年以上前 2.4
わきあいあいとした風土があり、若手でも活躍の場を多く与えてもらえる。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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回答日

回答者金融ビジネス本部、システムエンジニア、チーフ、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・データ・フォース 2.6
金融系の事業を進めようとはしているものの、あまり上層部の考えが見えてこない....  続きを見る >>

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