組織体制・企業文化（2件）
ヒューマネテック株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（0件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 ネットワークエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ヒューマネテック 2.3
- 小さな会社なので、長く就業していると、仲間は作りやすいです。 ただ、現場が一緒になる...
- 回答者 ネットワークエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ヒューマネテック 3.3
- 典型的なSES形態のため、本社には最低限の人しか在籍していない。ワンマン経営の体質が...
全2件中の1～2件
-
- 1
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
ヒューマネテックの社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、ヒューマネテックの「組織体制・企業文化」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>